Idei de afaceri interesante ale tinerilor romani

Tinerii au mereu idei de afaceri senzationale. Multe răman doar la stadiul de “idei de afaceri interesante” dar o parte dintre ele se transformă in afaceri de succes. In continuare va vom prezenta 3 idei de afaceri interesante ale unor tineri romani.

Microjoburi

Doi tineri intreprinzatori s-au gandit la un site ce oferă job-uri si servicii in valoare fixă, de 50 de lei. Proiectul microjoburi.ro a fost pornit de Laurentiu Matache care ulterior l-a atras ca si partener pe Adrian Teampau.

Laurentiu Matache (29 de ani) este pasionat de industria online. El a ocupat functia de director IT in cadrul unei companii de consultantă, după care si-a luat soarta in propriile maini si a lansat in 2012 prima versiune a portalului www.microjoburi.ro.

Pentru portalul său initiatorul afacerii a ales suma de 50 de lei (ca pret de pornire al serviciilor) – o sumă pe care acesta a considerat-o suficient de motivatoare pentru prestatorii de servicii, si in acelasi timp accesibilă pentru clienti. La pretul de pornire se pot adaugă servicii optionale astfel incat pretul anumitor servicii poate creste de la 50 RON la 3.000 de lei sau chiar mai mult.

Un punct “tare” al acestui portal este faptul că “microjoburi.ro functionează pe bază de review-uri – după ce comanzi un microjob, poti lăsa un feedback prestatorului. Acest lucru este util pentru alti cumpărători, care inainte de a plăti ceva doresc să afle dacă cei care au achizitionat anterior serviciile sunt multumiti de rezultate.

La jumătatea lunii mai pe site se aflau 2520 microjoburi publicate, care au condus la 534 comenzi finalizate si au generat 30.900 Lei

VreiMancare – portal de comenzi mancare

Cinci tineri din Bucuresti, din care o parte elevi de liceu, s-au lansat in afacere cu bani putini dar care are un mare potential de dezvoltare. Ei au lansat proiectul “VreiMancare”, portal prin intermediul căruia utilizatorii pot comanda mancare de la restaurantele cu livrare in zona in care se află.

Afacerea a fost lansată de o echipă compusă din Mircea Ivanov, student in anul II, Lucian Irsa, student in anul II, Gabriel Moldoveanu, elev in clasa a XII-a, Dan Dumitrache, elev in clasa a XII-a si Anda Ivanov, elevă in clasa a XI-a. Ideea initială i-a apartinut lui Mircea Ivanov, care in perioada in care a studiat in Anglia, folosea serviciile de take-away sau delivery pentru a manca acasă.

Ei au conceput si realizat un portal prin care cei care vor mancare la domiciliu pot comanda de la restaurantele care oferă acest gen de servicii. Prin intermediul portalului se poate comanda mancare chinezescă, libaneză, grecească, italiană, mediteraneană, pizza sau mancare traditională. Clientii isi pot selecta locul de unde comandă in functie de mai multe criterii: distantă, pret sau timp de livrare.

Tinerii intreprinzători au creat si o aplicatie pentru dispozitive mobile (smartphone sau tabletă) ceea ce a condus la o crestere a impactului acestui portal.

Pe baza experientei acumulate cu prilejul lansării portalului www.VreiMancare.ro tinerii au mers mai departe si au creat „VreiMeniu”, o aplicatie pe tabletă si smartphone ce inlocuieste meniurile clasice din hartie ale restaurantelor. In străinatate astfel de aplicatii pentru restaurante sunt deja un lucru obisnuit.

CV-ul electronic “anti-minciună”

Dan Croitoru s-a gândit să creeze un produs adresat companiilor, care constă în realizarea profilului on-line într-un mod cât mai obiectiv. Fiindcă in ziua de azi aproape totul este „online” acesta s-a gandit să construiască CV-ul unei persoane pe baza „imaginii” pe care persoana o are pe internet. Activităţile si acţiunile pe care un utilizator al internetului le realizează on-line sunt cele care contribuie la formarea profilului său. Pe baza datelor personale pe care un utilizator le-a facut publice, prin contribuţiile aduse unor publicaţii on-line, prin participarea la concursuri on-line sau alte activităti cuantificabile, precum si prin activitătile desfăsurate pe site-urile de socializare se poate genera  în mod automat  „CV-ul electronic”.

Foarte important pentru angajatori este faptul că CV-ul electronic nu poate fi modificat în mod direct, cu informaţii false, care dau bine pentru angajator, cum se întâmplă în cazul CV-ului clasic. Varianta electronică se actualizează automat pe baza informaţiilor online.

Cu această idee Dan Croitoru, s-a înscris în programul Erasmus for Young Entrepreneurs, iar apoi la concursul Erasmus Entrepreneurship Awards, unde a fost premiat pentru cel mai bun concept de afacere.

Se pare că tinerii preferă afacerile online si tinand cont de modul in care evoluează societatea este absolut normal.

V.T.